Zakład Utylizacji Odpadów oferuje 3 wakaty i zaprasza do swojego zespołu osoby na stanowisko:

1. MECHANIK

2. ELEKTRYK

3. SORTOWACZ

Ad. 1

MECHANIK

1. Warunki pracy:

Miejsce pracy: Zakład Utylizacji Odpadów sp. z o.o., ul Mazurska 42, 82 – 300 Elbląg

Czas pracy: pełny etat (40 godzin tygodniowo), praca na dwie zmiany według grafiku, od pon. – pt., w godz. 6⁰⁰–14⁰⁰ , 14⁰⁰– 22⁰⁰

2. Wymagania niezbędne:

wykształcenie minimum zawodowe – preferowane kierunki w dziedzinie mechaniki lub pokrewnej,
umiejętność diagnozowania i naprawy usterek,
umiejętność pracy w zespole,
brak przeciwwskazań do pracy na wysokości pow. 3m.

3. Uprawnienia mile widziane:

Świadectwo Kwalifikacyjne G1 w zakresie Eksploatacji (E) do 1 kV,
Uprawnienia UDT na podesty ruchome.

4. Zakres wykonywanych zadań na ww. stanowisku:

wykonywanie przeglądów technicznych,
diagnozowanie, naprawa i konserwacja maszyn i urządzeń,
monitorowanie stanu technicznego urządzeń.

5. Oferujemy:

stabilne zatrudnienie (umowa o pracę),
terminowe wypłacanie wynagrodzeń,
wynagrodzenie zasadnicze w przedziale: od wynagrodzenia minimalnego do 7 000,00 zł brutto,
w zależności od kwalifikacji zawodowych osoby kandydującej i doświadczenia zawodowego – zgodnie z Regulaminem wynagradzania pracowników Zakładu Utylizacji Odpadów sp. z o.o.,
atrakcyjny system premiowy (premia regulaminowa 15% wynagrodzenia zasadniczego),
nagrodę jubileuszową,
nagrodę roczną,
ubezpieczenie grupowe,
Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych,
uczestniczenie w szkoleniach oraz zdobywanie uprawnień,
przyjazną atmosferę i wsparcie zespołu,
kursy, szkolenia mające na celu podniesienie kwalifikacji na stanowisku, finansowane lub dofinansowane przez Zakład.

6. Wymagane dokumenty:

podpisany życiorys (CV),
kopie dokumentów poświadczających wykształcenie,
ewentualnie kopie posiadanych uprawnień.

Zainteresowanych prosimy o przesłanie CV do 24.04.2026 r. na adres e-mail: rekrutacja@zuoelblag.pl, z dopiskiem „Mechanik”, pocztą lub osobiście na adres
ZUO sp. z o.o. ul. Mazurska 42, 82-300 Elbląg

W podaniu prosimy o umieszczenie klauzuli:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w złożonych przeze mnie dokumentach rekrutacyjnych przez Zakład Utylizacji Odpadów sp. z o.o. z siedzibą w Elblągu przy ul. Mazurskiej 42. Telefon firmowy: 55 236 12 25, e-mail: rekrutacja@zuoelblag.pl, w celu wykonania czynności niezbędnych do przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego. Oświadczam, że zostałem poinformowany, iż przysługuje mi prawo do dostępu do moich danych osobowych oraz ich poprawiania; wniesienia pisemnego, żądania zaprzestania przetwarzania moich danych osobowych; wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania moich danych a także, że podanie danych osobowych jest dobrowolne.

________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

Ad.2

ELEKTRYK

Warunki pracy:

Miejsce pracy: Zakład Utylizacji Odpadów sp. z o.o., ul Mazurska 42, 82 – 300 Elbląg

Czas pracy: pełny etat (40 godzin tygodniowo), praca na dwie zmiany według grafika od pon. – pt., w godz. 6⁰⁰–14⁰⁰ , 14⁰⁰– 22⁰⁰

Wymagania niezbędne:

wykształcenie minimum zawodowe – preferowane kierunki: elektryczny, elektrotechniczny, elektronika,
uprawnienia elektryczne SEP G1 – eksploatacja – w zakresie obsługa i konserwacja remonty, montaż, kontrolno-pomiarowe,
umiejętność czytania schematów elektrycznych i dokumentacji technicznej,
brak przeciwwskazań do pracy na wysokości pow. 3m

Oczekiwania mile widziane: doświadczenie zawodowe w pracy na stanowisku elektryka

Zakres wykonywanych zadań na ww. stanowisku:

diagnozowanie, ocena i usuwanie bieżących awarii oraz usterek technicznych sieci elektrycznej w celu zapewnienia ciągłości pracy zakładu,
współpraca z firmami zewnętrznymi w zakresie rozbudowy sieci elektrycznej oraz pomiarów sieci elektrycznej,
przeprowadzanie czynności konserwacyjnych, modernizacyjnych oraz remontów maszyn i urządzeń,
wspieranie produkcji w zakresie obsługi, konfiguracji i uruchamiania parku maszynowego,
prowadzenie dokumentacji serwisowej.

Oferujemy:

stabilne zatrudnienie (umowa o pracę),
terminowe wypłacenie wynagrodzenia,
wynagrodzenie zasadnicze w przedziale 5 000,00 zł – 6 200,00 zł brutto, w zależności od kwalifikacji zawodowych osoby kandydującej i doświadczenia zawodowego – zgodnie z Regulaminem wynagradzania pracowników Zakładu Utylizacji Odpadów sp. z o.o.,
atrakcyjny system premiowy (premia regulaminowa 15%),
nagrodę jubileuszową,
nagrodę roczną,
ubezpieczenie grupowe,
Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych,
uczestniczenie w szkoleniach oraz zdobywanie uprawnień,
przyjazną atmosferę i wsparcie zespołu.

Wymagane dokumenty:

podpisany życiorys (CV),
kopie uprawnienia elektryczne SEP.
kopie dokumentów poświadczających wykształcenie,
kopie innych dodatkowych dokumentów o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach, uprawnieniach.

UWAGA

Skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami, którzy dostarczą wszystkie wymienione powyżej dokumenty, potwierdzające spełnienie wymagań niezbędnych.

W podaniu prosimy o umieszczenie klauzuli:

Ad. 3

SORTOWACZ

Warunki pracy:

Miejsce pracy: Zakład Utylizacji Odpadów sp. z o.o., ul Mazurska 42, 82 – 300 Elbląg

Czas pracy: pełny etat /40 godzin tygodniowo/, praca na dwie zmiany, (wg grafiku przez pięć dni w tygodniu/) od poniedziałku do piątku w godz. 06⁰⁰ – 14⁰⁰/14⁰⁰ – 22⁰⁰

Wymagania niezbędne:

wykształcenie min. podstawowe,

zaangażowanie, uczciwość

dyspozycyjność, punktualność,

dokładność, obowiązkowość, rzetelność.

Zakres wykonywanych zadań na ww. stanowisku:

sortowanie odpadów na poszczególne frakcje, w tym wybieranie odpadów nadających się do przetworzenia ze strumienia zmieszanych odpadów komunalnych lub opakowaniowych,

identyfikowanie poszczególnych rodzajów odpadów w celu umieszczania wysortowanych odpadów w wyznaczonych zsypach lub pojemnikach,

sprzątanie instalacji,

dbanie o należyty stan techniczny urządzeń sortowniczych,

przestrzeganie instrukcji eksploatacji urządzeń sortowniczych oraz przepisów bhp i ppoż.

Oferujemy:

stabilne zatrudnienie (umowa o pracę),

terminowe wypłacanie wynagrodzeń,

wynagrodzenie zasadnicze w przedziale: od wynagrodzenia minimalnego do 6 000,00 zł brutto – zgodnie z Regulaminem wynagradzania pracowników Zakładu Utylizacji Odpadów sp. z o.o.,

premię regulaminową w wysokości 15% wynagrodzenia zasadniczego brutto,

nagrodę jubileuszową,

nagrodę roczną (tzw. trzynastkę),

ubezpieczenie grupowe,

Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych,

uczestniczenie w szkoleniach oraz zdobywanie uprawnień,

przyjazną atmosferę i wsparcie zespołu.

Wymagane dokumenty:

podpisany życiorys (CV);

Zainteresowanych prosimy o przesłanie CV do 14.05.2026 r. na adres e-mail: rekrutacja@zuoelblag.pl, z dopiskiem „sortowacz” lub pocztowo/osobiście na adres ZUO sp. z o.o. ul. Mazurska 42, 82-300 Elbląg

UWAGA

Skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami.

W podaniu prosimy o umieszczenie klauzuli:

__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

Klauzula informacyjna dot. przetwarzania danych osobowych na podstawie obowiązku prawnego ciążącego na administratorze (przetwarzanie w związku z procesem rekrutacji)
TOŻSAMOŚĆ ADMINISTRATORA	Zakład Utylizacji Odpadów sp. z o.o.
DANE KONTAKTOWE ADMINISTRATORA	ul. Mazurska 42, 82-300 Elbląg telefon: 55 236 12 25 e-mail: sekretariat@zuoelblag.pl
DANE KONTAKTOWE INSPEKTORA OCHRONY DANYCH	iod@zuoelblag.pl
CELE PRZETWARZANIA I PODSTAWA PRAWNA	1. przeprowadzenia rekrutacji w ramach aktualnie prowadzonej u Administratora Danych rekrutacji – na podstawie przepisów prawa tj. Art. 22¹KP (art. 6 ust 1 lit c RODO) oraz w zakresie przekraczającym obszar wskazany w przepisach prawa na podstawie Państwa zgody (podstawa prawna: art. 6 ust 1 lit a RODO), 2. przeprowadzenia przyszłej rekrutacji w ramach rekrutacji, która będzie prowadzona u Administratora Danych w przyszłości – na podstawie Państwa zgody (podstawa prawna: art. 6 ust 1 lit a RODO). 3. Rozpatrywanie roszczeń (podstawa prawa art. 6 ust 1 lit f) RODO – uzasadniony interes Administratora polegający na analizie roszczenia z którym wystąpił kandydat)
ODBIORCY DANYCH	Państwa dane możemy udostępniać następującym kategoriom podmiotów: podwykonawcom, czyli podmiotom, z których korzystamy przy przetwarzaniu danych, z którymi zawarliśmy umowę powierzenia przetwarzania danych osobowych: np. firmie informatycznej, naszemu usługodawcy hostingowemu, naszym dostawcom oprogramowania oraz podmiotom uprawnionym do uzyskania danych na podstawie obowiązujących przepisów prawa.
PRZEKAZANIE DANYCH OSOBOWYCH DO PAŃSTWA TRZECIEGO LUB ORGANIZACJI MIĘDZYNARODOWEJ	Nie dotyczy
OKRES PRZECHOWYWANIA DANYCH	Państwa dane będą przetwarzane przez okres niezbędny do realizacji wskazanych powyżej celów przetwarzania tj.: 1. przez okres prowadzenia aktualnej rekrutacji u Administratora Danych, w ramach której wyraziliście Państwo zgodę na przetwarzanie Państwa danych, maksymalnie do 3 miesięcy 2. przez okres jednego roku, liczonego od dnia 1 stycznia następującego po dacie złożenia aplikacji, w ramach której przekazaliście Państwo nam swoje dane, jeżeli wyraziliście Państwo zgodę na przetwarzanie danych także w przyszłych rekrutacjach.
PRAWA PODMIOTÓW DANYCH	Mają Państwo prawo: 1. dostępu do Państwa danych osobowych, w tym uzyskania ich kopii, 2. sprostowania Państwa danych osobowych, 3. żądania usunięcia Państwa danych osobowych (prawo do „bycia zapomnianym”), 4. żądania ograniczenia przetwarzania Państwa danych osobowych, 5. wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania Państwa danych osobowych, jeżeli przetwarzamy je w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes. Cofnięcia zgody na przetwarzania danych osobowych w dowolnym momencie co pozostanie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania którego dokonano przed na podstawie zgody przed jej wycofaniem. Wszystkie prawa można zrealizować kontaktując się z Inspektorem ochrony danych na adres kontaktowy Administratora danych lub za pośrednictwem adresu e-mail: iod@zuoelblag.pl
PRAWO WNIESIENIA SKARGI DO ORGANU NADZORCZEGO	Maja Państwo prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych (https://uodo.gov.pl), w szczególności, gdy uważacie Państwo, że dane osobowe są przetwarzane w sposób nieprawidłowy.
ŹRÓDŁO POCHODZENIA DANYCH OSOBOWYCH	Bezpośrednio od osoby której dane dotyczą
PROFILOWANIE I AUTOMATYCZNE PODEJMOWANIE DECYZJI	Nie dotyczy
INFORMACJA O DOWOLNOŚCI LUB OBOWIĄZKU PODANIA DANYCH	Przekazanie danych jest niezbędne celem realizacji celu

Praca w ZUO

MECHANIK

ELEKTRYK

SORTOWACZ